（招聘程序編號︰CMM-PUMCH- TEM-042）

根據第 15/2023號法律《離島醫療綜合體北京協和醫院澳門醫學中心法律制度》、 第 83/2023 號社會文化司司長批示核准的《離島醫療綜合體北京協和醫院澳門醫學中心人員通則》，以及二零二四年一月三十一日第 5 期《澳門特別行政區公報》第二組通告 — 關於將若干職權授權予澳門協和醫院院長的相關規定，離島醫療綜合體北京協和醫院澳門醫學中心（下稱“澳門協和醫院”）現以私法個人勞動合同招聘高級技術管理人員（設施管理範疇）1 名。

1. 進行招聘的目的

以私法個人勞動合同聘用工作人員滿足澳門協和醫院技術管理人員類別—高級技術管理人員（設施管理範疇）的需求。

2. 應聘申請期限

報名期限為十二個工作日，由 2025 年 8 月 26 日起至 2025 年 9 月 10 日止；提交申請由報名期限首日上午九時起至最後一日下午六時截止。

3. 主要職務內容

進行設施管理範疇的科學技術研究並撰寫意見書，為決策提供依據；參與分析項目或計劃的會議；參與構思、撰寫計劃及其實施、應用方法及科學技術程序；根據研究和數據的處理，提出解決方法；包括設施的營運和維護管理工作，並跟進工程項目的協調工作、監督和協調工作人員，以確保項目質量及進度；協助上級作出決策以及執行上級指派的工作。

4. 職階及薪酬

為現行第 83/2023 號社會文化司司長批示核准的《離島醫療綜合體北京協和醫院澳門醫學中心人員通則》附件表九所載的高級第四職階；每月基本報酬為澳門元伍萬陸仟肆佰元（MOP56,400.00），另根據上述通則相關規定有權享有績效獎金、房屋津貼、家庭津貼及第十三個月津貼等福利。

5. 應聘條件和優先條件

5.1 應聘條件

5.1.1 澳門特別行政區居民；
5.1.2 具備設施管理、機電、電機、土木、建築、機械或相類範疇的全日制學士學位或同等學歷，或不頒授學士學位的連讀碩士或連讀博士學位（須提供相關證明文件）；
5.1.3 有至少 16 年設施管理相關工作經驗；
5.1.4 熟悉大型項目設施運維管理；
5.1.5 掌握其中一種官方語文，以及英語及普通話；
5.1.6 有良好的中文公文撰寫能力；
5.1.7 有良好的電腦應用技能，熟悉辦公室軟件，如 AutoCAD，Microsoft Office 套件，包括 Word，Excel，Project 等；
5.1.8 有良好的溝通和團隊合作能力，有效地與不同部門合作；
5.1.9 具有良好的組織和時間管理能力，能夠在壓力下有效工作；
5.1.10 有良好的應變能力和解決問題的能力，能夠應對壓力和處理緊急情況；
5.1.11 無刑事犯罪記錄（應聘階段無須提交刑事記錄證明書）；
5.1.12 身體健康及精神健全的人士；
5.1.13 工作態度認真細緻﹑勤奮﹑具責任心；
5.1.14 需要輪班工作，根據工作需要及時提供協助和支援，並能於緊急情況下按指示返回醫院工作。

5.2 優先條件

5.2.1 具備從事醫院設施管理及運維範疇 2 年或以上的工作經驗（須於職務描述或其他資料詳細載明）；
5.2.2 具備從事澳門大型綜合度假休閒企業、公共事業機構設施管理及運維範疇 5 年或以上的工作經驗（須於職務描述或其他資料詳細載明）；
5.2.3 具備擔任主管或管理層級別職務的工作經驗 2 年或以上（須提供相關證明文件）。

職位申請連結：https://www.cmm-pumch.gov.mo/recruitment

招聘通告：https://www.cmm-pumch.gov.mo/media/pdf/recruitment/CMM-PUMCH-TEM-042-ZH.pdf

截止申請日期：2025年09月10日 18:00